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Título
Text copied to clipboard!Coordenador de Programas de Organização Sem Fins Lucrativos
Descrição
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Estamos à procura de um Coordenador de Programas de Organização Sem Fins Lucrativos altamente motivado e comprometido para liderar e supervisionar a implementação de programas sociais e comunitários. Este profissional será responsável por planejar, executar, monitorar e avaliar projetos que visam promover o bem-estar social, garantir o cumprimento da missão da organização e maximizar o impacto das iniciativas desenvolvidas.
O Coordenador de Programas atuará como elo entre a equipe operacional, os beneficiários, os parceiros e os financiadores, assegurando que todas as atividades estejam alinhadas com os objetivos estratégicos da organização. Ele também será responsável por elaborar relatórios de progresso, gerenciar orçamentos, identificar oportunidades de financiamento e representar a organização em eventos e reuniões com stakeholders.
Além disso, o profissional deverá possuir habilidades de liderança, comunicação eficaz, capacidade de resolução de problemas e sensibilidade social. A experiência prévia em organizações do terceiro setor, conhecimento em gestão de projetos sociais e familiaridade com indicadores de impacto social são altamente desejáveis.
O ambiente de trabalho é dinâmico, colaborativo e orientado por resultados. Espera-se que o Coordenador de Programas seja proativo, ético e comprometido com os valores da organização. Esta é uma excelente oportunidade para quem deseja contribuir de forma significativa para causas sociais e fazer a diferença na vida de comunidades vulneráveis.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Planejar e implementar programas sociais conforme os objetivos da organização
- Monitorar e avaliar o desempenho dos projetos em andamento
- Gerenciar orçamentos e recursos dos programas
- Elaborar relatórios de progresso e prestação de contas
- Estabelecer e manter parcerias com outras organizações e financiadores
- Coordenar equipes multidisciplinares envolvidas nos projetos
- Garantir o cumprimento de prazos e metas estabelecidas
- Identificar oportunidades de financiamento e elaborar propostas
- Representar a organização em eventos e reuniões externas
- Promover a melhoria contínua dos processos e metodologias dos programas
Requisitos
Text copied to clipboard!- Graduação em Serviço Social, Administração, Gestão de Projetos ou áreas afins
- Experiência prévia em organizações sem fins lucrativos
- Conhecimento em gestão de projetos sociais
- Habilidade de comunicação oral e escrita
- Capacidade de liderança e trabalho em equipe
- Conhecimento em elaboração de relatórios e indicadores de impacto
- Domínio de ferramentas de gestão e planejamento
- Disponibilidade para viagens eventuais
- Comprometimento com causas sociais e valores éticos
- Organização e proatividade
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Você possui experiência em coordenação de programas sociais?
- Quais ferramentas de gestão de projetos você domina?
- Como você lida com prazos apertados e múltiplas demandas?
- Já trabalhou com captação de recursos ou elaboração de propostas?
- Como você mede o impacto de um programa social?
- Você tem disponibilidade para viagens?
- Qual foi o maior desafio que enfrentou em um projeto social?
- Como você motiva sua equipe em momentos de dificuldade?
- Você já representou uma organização em eventos externos?
- Quais são seus valores pessoais em relação ao trabalho social?
